Meta-ից հետո Google-ը, Amazon-ը, Intel-ը, Micron-ը, Qualcomm-ը, HP-ն, IBM-ը և շատ այլ տեխնոլոգիական հսկաներ հայտարարել են աշխատանքից ազատման մասին, Dell-ը, Sharp-ը, Micron-ը նույնպես միացել են աշխատողների կրճատման թիմին:
01 Dell-ը հայտարարեց 6650 աշխատատեղերի կրճատման մասին
Փետրվարի 6-ին ԱՀ արտադրող Dell-ը պաշտոնապես հայտարարեց, որ կկրճատի մոտ 6650 աշխատատեղ՝ կազմելով ամբողջ աշխարհում աշխատողների ընդհանուր թվի մոտ 5%-ը։Աշխատակիցների կրճատումների այս փուլից հետո Dell-ի աշխատուժը կհասնի 2017 թվականից ի վեր ամենացածր մակարդակին։
Ըստ Bloomberg-ի՝ Dell-ի գլխավոր տնօրեն Ջեֆ Քլարկը աշխատակիցներին ուղարկած հուշագրում ասել է, որ Dell-ն ակնկալում է, որ շուկայի պայմանները «կշարունակեն վատթարանալ անորոշ ապագայով»:Քլարքն ասաց, որ ծախսերի կրճատման նախորդ գործողությունները՝ աշխատանքի ընդունման դադարեցումը և ճանապարհորդության սահմանափակումն այլևս բավարար չեն «արյունահոսությունը դադարեցնելու համար»:
Քլարկը գրել է. «Մենք պետք է ավելի շատ որոշումներ կայացնենք հիմա, որպեսզի պատրաստվենք գալիք ճանապարհին:«Մենք նախկինում անկումներ ենք ապրել, և հիմա ավելի ուժեղ ենք»:Երբ շուկան վերադառնա, մենք պատրաստ ենք»:
Հասկանալի է, որ Dell-ի կրճատումները տեղի են ունեցել համակարգիչների շուկայում պահանջարկի կտրուկ անկումից հետո:Անցյալ տարվա հոկտեմբերի վերջին հրապարակված Dell-ի ֆինանսական երրորդ եռամսյակի արդյունքները (ավարտվել է 2022 թվականի հոկտեմբերի 28-ին), ցույց են տվել, որ եռամսյակում Dell-ի ընդհանուր եկամուտը կազմել է 24,7 մլրդ դոլար՝ տարեկան կտրվածքով 6%-ով պակաս, և ընկերության կատարողականի ուղեցույցը նույնպես ցածր է եղել, քան վերլուծաբանի սպասումները.Ակնկալվում է, որ Dell-ը լրացուցիչ կբացատրի կրճատումների ֆինանսական ազդեցությունը, երբ մարտին հրապարակի 2023 ֆինանսական տարվա չորրորդ եռամսյակի եկամուտների հաշվետվությունը:
Ակնկալվում է, որ Dell-ը լրացուցիչ կբացատրի կրճատումների ֆինանսական ազդեցությունը, երբ մարտին հրապարակի 2023 ֆինանսական տարվա չորրորդ եռամսյակի եկամուտների հաշվետվությունը:HP-ն 2022 թվականի լավագույն հնգյակում գրանցել է ԱՀ-ի առաքումների ամենամեծ անկումը` հասնելով 25,3%-ի, իսկ Dell-ը նույնպես էժանացել է 16,1%-ով:2022 թվականի չորրորդ եռամսյակում համակարգիչների շուկայի առաքման տվյալների առումով Dell-ը ամենամեծ անկումն է գրանցել ԱՀ արտադրողների լավագույն հնգյակում՝ 37,2% անկումով:
Համաձայն Gartner շուկայի հետազոտական ինստիտուտի տվյալների՝ 2022 թվականին ԱՀ-ի համաշխարհային առաքումները տարեկան կտրվածքով նվազել են 16%-ով, ինչպես նաև ակնկալվում է, որ 2023 թվականին ԱՀ-ի համաշխարհային առաքումները կշարունակեն նվազել 6,8%-ով:
02 Sharp-ը նախատեսում է իրականացնել աշխատողների կրճատումներ և տեղափոխումներ
Ըստ Kyodo News-ի՝ Sharp-ը նախատեսում է իրականացնել կրճատումներ և աշխատատեղերի տեղափոխման ծրագրեր՝ բարելավելու աշխատանքը, և չի հրապարակել կրճատումների մասշտաբները:
Վերջերս Sharp-ը նվազեցրեց իր կատարողականի կանխատեսումը նոր ֆինանսական տարվա համար:Գործառնական շահույթը, որն արտացոլում է հիմնական բիզնեսի շահույթը, վերանայվել է մինչև 20 միլիարդ իենի վնաս (նախորդ ֆինանսական տարում՝ 84,7 միլիարդ իեն) 25 միլիարդ իենի (մոտ 1,3 միլիարդ յուան) շահույթից, և վաճառքները վերանայվել են: իջել է մինչև 2,55 տրլն իեն՝ 2,7 տրլն իենից:Գործառնական կորուստը առաջինն էր յոթ տարվա ընթացքում 2015 ֆինանսական տարվանից հետո, երբ տեղի ունեցավ բիզնեսի ճգնաժամը:
Արդյունավետությունը բարելավելու համար Sharp-ը հայտարարեց կրճատումներ և աշխատատեղերի փոխանցումներ իրականացնելու պլանների մասին:Հաղորդվում է, որ հեռուստացույցներ արտադրող Sharp's Մալայզիայի գործարանը և նրա եվրոպական համակարգչային բիզնեսը կկրճատեն անձնակազմի թիվը:Sakai Display Products Co., Ltd. (SDP, Sakai City), պանելների արտադրության դուստր ձեռնարկություն, որի շահույթի և վնասի վիճակը վատթարացել է, կնվազեցնի ուղարկված աշխատակիցների թիվը:Ինչ վերաբերում է Ճապոնիայում լրիվ դրույքով աշխատողներին, Sharp-ը նախատեսում է կադրերը վնասաբեր բիզնեսներից տեղափոխել նախնական աշխատանքի բաժին:
03 10%-ով աշխատանքից ազատվելուց հետո Micron Technology-ն մեկ այլ աշխատանք է ազատել Սինգապուրում
Միևնույն ժամանակ, Micron Technology-ը՝ ԱՄՆ չիպեր արտադրողը, որը դեկտեմբերին հայտարարեց իր աշխատուժի 10 տոկոս կրճատման մասին, սկսեց աշխատանքից ազատել Սինգապուրում:
Ըստ Lianhe Zaobao-ի, Micron Technology-ի Սինգապուրի աշխատակիցները սոցցանցերում 7-ին հրապարակել են, որ ընկերության աշխատակիցների կրճատումները սկսվել են:Աշխատակիցն ասաց, որ կրճատված աշխատակիցները հիմնականում կրտսեր գործընկերներ են, և սպասվում է, որ ամբողջ կրճատումը կտևի մինչև փետրվարի 18-ը: Micron-ը Սինգապուրում աշխատում է ավելի քան 9000 մարդ, սակայն չի հրապարակել, թե քանի աշխատող է կրճատելու Սինգապուրում և հարակից այլ մանրամասներ:
Դեկտեմբերի վերջին Micron-ն ասաց, որ իր արդյունաբերության մեջ ավելի քան մեկ տասնամյակի ընթացքում իր վատթարագույն ավելցուկը կդժվարացնի 2023 թվականին եկամտաբերության վերադարձը և հայտարարեց ծախսերի կրճատման մի շարք միջոցառումների մասին, ներառյալ աշխատատեղերի 10 տոկոսով կրճատումը, որոնք նախատեսված են օգնելու իրեն հաղթահարել խնդիրը: եկամտի արագ անկում.Micron-ը նաև ակնկալում է, որ վաճառքներն այս եռամսյակում կտրուկ կնվազեն, իսկ կորուստները կգերազանցեն վերլուծաբանների սպասումները:
Բացի այդ, ի լրումն պլանավորված կրճատումների, ընկերությունը կասեցրել է բաժնետոմսերի հետգնումը, կրճատել գործադիր տնօրենների աշխատավարձերը և չի վճարի բոնուսներ ամբողջ ընկերության համար՝ 2023 և 2024 ֆինանսական թվականներին կապիտալ ծախսերը և 2023 ֆինանսական տարվա գործառնական ծախսերը կրճատելու համար: Micron-ի գործադիր տնօրեն Սանջայ Մեհրոտրան ասել է. Արդյունաբերությունն ապրում է վերջին 13 տարվա ընթացքում ամենավատ առաջարկ-պահանջարկի անհավասարակշռությունը:Պաշարները պետք է բարձրանան ընթացիկ ժամանակահատվածում, այնուհետև նվազեն, ասաց նա:Mehrotra-ն ասաց, որ մոտ 2023 թվականի կեսերին հաճախորդները կանցնեն ավելի առողջ պաշարների, իսկ չիպեր արտադրողների եկամուտները կբարելավվեն տարվա երկրորդ կիսամյակում:
Տեխնոլոգիական հսկաների, ինչպիսիք են Dell-ը, Sharp-ը և Micron-ը, աշխատանքից ազատվելը զարմանալի չէ, սպառողական էլեկտրոնիկայի համաշխարհային շուկայի պահանջարկը կտրուկ նվազել է, իսկ տարբեր էլեկտրոնային ապրանքների, ինչպիսիք են բջջային հեռախոսները և ԱՀ-ները, կտրուկ նվազել են տարեցտարի, ինչը նույնիսկ ավելի վատ PC-ների հասուն շուկայի համար, որը մտել է բաժնետոմսերի փուլ:Ամեն դեպքում, համաշխարհային տեխնոլոգիաների խստաշունչ ձմռան պայմաններում սպառողական էլեկտրոնիկայի յուրաքանչյուր ընկերություն պետք է պատրաստ լինի ձմռանը:
Հրապարակման ժամանակը` Փետրվար-10-2023